סגור
באנר דסקטופ כלכליסט טק
מנכל גוגל סונדאר פיצ'אי
מנכ"ל גוגל סונדאר פיצ'אי. ביד קשה ובזרוע נטויה (צילום: בלומברג)

בין מפוטרי גוגל: מנהלים שקיבלו מיליון דולר בשנה

עובדים שביקשו להישאר בעילום שם מספרים שבמסגרת פיטורי 6% מעובדיה בסוף השבוע האחרון החליטה ענקית הטכנולוגיה להיפרד גם ממנהלים שהציגו ביצועים גבוהים ותוגמלו בשכר שנתי בן 7 ספרות. על פי דיווחים פנימיים, הגישה של החברה קשה מאוד כעת גם כלפי עובדים חדשים

בין 12 אלף העובדים של גוגל שהמשרות שלהם קוצצו בסוף השבוע ניתן למצוא גם עובדים שנחשבו לבעלי ביצועים גבוהים, ואפילו כאלה שהרוויחו שכר שנתי של 7 ספרות, כך לפי דיווח באתר The Information. מנהלים בגוגל שביקשו להישאר בעילום שם סיפרו לאתר כי חלק מהמפוטרים כוללים עובדים שזכו לציונים גבוהים בהערכות העובדים וכאלה שהיו בתפקידי ניהול והרוויחו בין 500 אלף למיליון דולר בשנה.
בינואר בשנה שעברה דיווחו באתר אינסיידר כי ארבעה מנהלים בגוגל קיבלו העלאה בשכר למיליון דולר וכן עוד אופציות לאחר שהתלוננו על השכר ועל האינפלציה העולה. "גייסנו עובדים במציאות כלכלית שונה לגמרי מזו של היום", אמר המנכ"ל סונדר פיצ'אי בהודעה על הפיטורים, ובאותה הזדמנות לקח על עצמו "אחריות מלאה על ההחלטות שהובילו אותנו למצב הזה".
הפיטורים בוצעו בכל המחלקות של החברה מחטיבת הענן ועד לכרום ואנדרואיד, ובמסגרתם פוטרו כ-6% מכלל כוח העבודה. מדובר בסבב הפיטורים הגדול ביותר בתולדות ענקית הטכנולוגיה. באינסיידר דיווחו כי בחודש שעבר הושקה מערכת חדשה לביצוע הערכות לעובדים, ולפי הדיווחים בהנהלה נאמר למנהלים להכניס יותר עובדים לקטגוריות הנמוכות יותר של הניקוד. לדברי אחד העובדים, המערכת קשה במיוחד עבור עובדים חדשים, שחלקם מקבלים הזמנה לשיחה עם המנהלים אחרי שלושה חודשים בלבד בחברה.
מגוגל לא התקבלה תגובה לדיווח.