כנס הצמיחה
המגזר העסקי שומר על אופטימיות, אך פחות מבשנה שעברה
51% מבעלי העסקים צופים עלייה במכירות, ו־54% מאמינים שמצבם ישתפר בשנה הקרובה; הלחצים הכלכליים מובילים להתכנסות ולשמרנות, 67% אינם בוחנים תוכניות פיתוח עסקי חדשות; 46% מדווחים על שימוש פעיל בכלי AI לעומת 29% בלבד אשתקד; בשל המצב המתוח נרשמה ירידה חדה בהיקף הפעילות הבינלאומית: רק 48% מהעסקים מנהלים כיום קשר עסקי עם חו"ל לעומת 63% אשתקד; כך עולה ממחקר מדד הצמיחה 2026 של מזרחי טפחות
למרות שנה רצופת טלטלות למשק הישראלי - מלחמה מול איראן, לחימה מתמשכת בצפון, ריבית גבוהה, צניחת שערי המטבעות המרכזיים ואי־יציבות גיאופוליטית - באופן מפתיע רוב בעלי העסקים בישראל עדיין ממשיכים להפגין אופטימיות ביחס לעתיד. כך עולה ממחקר מדד הצמיחה 2026 של מזרחי טפחות. המחקר מבוסס על סקר ייעודי שהבנק ערך באמצעות מכון המחקר גיאוקרטוגרפיה בקרב 500 עסקים קטנים ובינוניים מתוך מאגר חברת BDI, עם מחזור הכנסות שנתי של 5 מיליון שקל לפחות, המעסיקים לפחות שישה עובדים.
זו השנה השלישית ברציפות שהסקר נערך, ולעיתוי יש חשיבות גבוהה כיוון שמצב הרוח תמיד מושפע מהסביבה. השנה נערך הסקר אחרי הפסקת האש עם איראן ובזמן שארצות הברית במגעים מול איראן, והנתונים שעולים ממנו הם שרוב בעלי העסקים מסרבים להרים ידיים ושומרים על רגש חיובי: 51% צופים עלייה במחזור המכירות ו־54% מאמינים שמצב החברה ישתפר בשנה הקרובה. עם זאת, האופטימיות נמצאת במגמת שחיקה בהשוואה לשנה שעברה.
גם ב־2026 עדיין הבעיה הבוערת ביותר של העסקים היא גיוס עובדים חדשים. 37% מבעלי העסקים דירגו אותו כאתגר הראשון שלהם לעומת 39% בשנה שעברה. המחסור בכוח אדם מורגש בעיקר בחברות בינוניות וגדולות - מעל 10 עובדים. עסקים קטנים יותר עדיין מרכזים את עיקר מאמציהם במלחמה על הגדלת קהל הלקוחות במטרה לצמוח במהירות.
אפקט המילואים המתמשך משפיע על השגרה העסקית. 63% מהעסקים חוו גיוס עובדים למילואים, ו–43% מעידים על פגיעה ישירה בתפקוד השוטף. דרך ההתמודדות הראשית עם היעדרות כוח האדם הייתה פנימית - חלוקת המטלות והעומס בין שאר העובדים בחברה, דבר שעלול להגביר את השחיקה בקרב העובדים הקיימים ולהחריף את בעיית המחסור בכוח אדם.
מפחיתים סיכונים
הלחצים הכלכליים מובילים את השוק להתכנסות ולשמרנות. הרוב המוחלט של החברות (67%) בוחר שלא לקחת סיכונים ואינו בוחן מקורות הכנסה חלופיים או תוכניות פיתוח עסקי חדשות. מגמה זו ניכרת גם בתקציבי הפרסום: 51% הקפיאו את תקציבי השיווק והשאירו אותם ללא שינוי. בזמן שכלל השוק מראה שמרנות, רק 10% הגדילו השקעה. בקרב עסקים חדשים (עד חמש שנים) מדובר ב־26%. עסקים צעירים נלחמים על מקומם בשוק דווקא בזמן משבר ומגדילים השקעה בשיווק כדי לחדור לשוק. כדי להתמודד עם התייקרות התשומות ויוקר המחיה, 49% מהעסקים נקטו בצעד של העלאת מחירים (נתון דומה ל־51% שאימצו צעד זה בשנה שעברה).
אי אפשר להתייחס למשק בשנה האחרונה בלי להתייחס לשחקן המרכזי והמדובר - הבינה המלאכותית. ב־2026 היתה קפיצת מדרגה באימוץ בינה מלאכותית. 46% מהעסקים בישראל מדווחים על שימוש פעיל בכלי בינה מלאכותית לעומת 29% בלבד אשתקד. הטכנולוגיה נקלטה בעיקר אצל ארגונים גדולים בעלי מחזור של מעל 50 מיליון שקל (55% שימוש).
בנוסף, קיים מתאם ישיר בין אימוץ AI לבין הפחתת חומרת המשבר בכוח האדם. בקרב חברות המשתמשות ב־AI מצוקת הגיוס והמחסור בידיים עובדות מורגשת באופן פחות דרמטי. שיעור העסקים שציינו זאת כבעיה ראשונה עומד על 32% בלבד לעומת 42% בקרב עסקים שאינם עושים שימוש בטכנולוגיה. הטכנולוגיה מייצרת אוטומציה ומייעלת תהליכים, ובכך מקזזת ישירות את המחסור בידיים עובדות. רוב מוחלט של 95% מהעסקים מדגישים כי הטכנולוגיה נועדה לסייע לחברה ולייעל את העובדים, ולא להחליף את ההון האנושי של העסק.
ירידת שערי המטבעות המרכזיים מייצרת תמונת ראי קוטבית במשק: עסקים מבוססי יבוא חווים טלטלה חיובית - 54% מהם מדווחים על השפעה חיובית על העסק. עסקים מבוססי יצוא נפגעים באופן קשה - 61% מעידים על השפעה שלילית כתוצאה מכך שמקבלים פחות שקלים על כל דולר ויורו שנכנסים. בקרב העסקים הדואליים, המשלבים יבוא ויצוא, 55% מדווחים על השפעה שלילית.
בעיה בייצוא
בשל המצב המתוח נרשמה ירידה חדה בהיקף הפעילות הבינלאומית: רק 48% מהעסקים מנהלים כיום קשר עסקי עם חו"ל לעומת 63% אשתקד. במקביל, יותר עסקים המנהלים קשר עסקי כזה סבורים כי היקף הפעילות מול חו"ל ימשיך לרדת השנה. התכווצות זו נובעת מחוסר יציבות מתמשך המלווה בביטולי טיסות ושיבושים בשרשרת האספקה, לצד ירידת ערך המטבעות הזרים אשר מורידה באופן טבעי את הכדאיות הכלכלית של הייצוא, ומובילה עסקים להערכה שהיקף הפעילות ימשיך לרדת.
