סגור
באנר דסקטופ כלכליסט טק
בראד גרסטנר, ג'נסן הואנג
בראד גרסטנר, ג'נסן הואנג (צילומים: Jung Yeon-je / AFP ,David Paul Morris/Bloomberg )

שלושה רומנים? יש מי שמוכנים לסלוח לג'נסן הואנג

נקודות עיקריות.כלכליסט AI
  • בעלי מניות מרכזיים באנבידיה קוראים לדירקטוריון לשקול את החזרת ג'נסן הואנג לתפקידו לאחר התפטרותו המפתיעה בשל חשיפת פרשות אישיות.
  • המנכ"לית הזמנית קולט קרס מנהיגה את החברה בעוד המשקיעים דורשים תהליך קבלת החלטות שקול ואיטי בנוגע להנהגה העתידית.
  • אלון מאסק ועשרות אלפי עובדים ותומכים חתמו על עצומה להשבת הואנג, בטענה כי ללא המייסד יאבדו עסקאות קריטיות לחברה.
שני בעלי מניות גדולים באנבידיה קוראים לדירקטוריון החברה לשקול את כל האפשרויות להנהגה העתידית של החברה, לרבות "חזרתו האפשרית של ג'נסן הואנג" שהתפטר ביום חמישי בעקבות חשיפת הרומנים, בהם עם אליס הואנג, החשודה כמרגלת סינית. כך מדווחת CNBC.
לכל הכתבות על הטלטלה באנבידיה לחצו כאן
מנכ"ל אלטימטר קפיטל, בראד גרסטנר, פרסם פוסט ברשת X הקורא לדירקטוריון אנבידיה לנקוט תהליך איטי ומחושב בנוגע להנהגה העתידית של החברה, כאשר על המכתב חתום גם גאווין בייקר, מנהל ההשקעות הראשי באטריידס מנג'מנט.
אנבידיה היתה החזקת המניות המדווחת הגדולה ביותר של אלטימטר קפיטל בדיווח האחרון שלה לרשות ניירות ערך האמריקאית (SEC), עם 9.4 מיליון מניות בשווי של כמעט 1.9 מיליארד דולר נכון ל-30 ביוני. אטריידס החזיקה ב-1.2 מיליון מניות בשווי של כמעט 250 מיליון דולר בסוף יוני.
בפוסט נכתב כי אנבידיה "תונהג ביד רמה" על ידי המנכ"לית הזמנית קולט קרס, שכיהנה כסמנכ"לית הכספים (CFO) של החברה במשך 13 שנה, לפני שהדירקטוריון הודיע ביום חמישי כי תוביל את החברה בהיעדרו של הואנג.
"המייסד והמנהיג הבלתי רגיל והוותיק של החברה יוצאת הדופן הזו הרוויח את הזכות לתהליך שקול, שימנע מצב בו מחליפים אותו בחופזה, לפני שכל העובדות ידועות", נכתב בפוסט, שלא קרא להשבתו המיידית של הואנג לתפקידו.
בתוך כך, מנכ"ל SpaceX, אלון מאסק, כתב ברשת X ביום שישי כי חתם על עצומה הקוראת להחזיר את הואנג לתפקידו. מובילי העצומה המופצת ברשת תחת השם "עומדים לצד ג'נסן" ("Stand with Jensen") טוענים כי צברה יותר מ-100 אלף חתימות, בהן של יותר מ-5,000 עובדים באנבידיה. היום כתב מאסק כי ללא הואנג, חלק מה"עסקאות הקריטיות יאבדו".
לפי דיווח במגזין Wired, אחד מעובדי אנבידיה פרסם במערכת הפנימית של החברה פנייה לדירקטוריון, שבה ביקש להתחשב בעמדת העובדים לפני קבלת החלטה על עתידו של הואנג. הפנייה צברה אלפי תגובות, רובן מצד עובדים המבקשים לראות את המנכ"ל חוזר לתפקידו.