חברת האסתטיקה הרפואית סופווייב רשמה רבעון חמישי רווחי ברצף
הגיעה ברבעון השני להכנסות שיא של 30 מיליון דולר והרווח הנקי עלה ב-67% ל-2.5 מיליון דולר; המנכ"ל לואיס סקאפורי יקבל תגמול הוני של 15 מיליון שקל, שמותנה בעמידה ביעדים, אך סקאפורי יהנה ממחציתו גם אם החברה תעמוד רק ב-80% מהיעד שנקבע
השיפור בביצועיה של סופווייב נמשך, והמנכ"ל יקבל יחידות מניה חסומות בשווי של 15 מיליון שקל. חברת האסתטיקה הרפואית שאותה הקים שמעון אקהויז, שמשמש כיו"ר החברה ובעל המניות הגדול בה, סיכמה את הרבעון השני של 2026 עם הכנסות שיא של 30 מיליון דולר, ועם קפיצה של 67% ברווח הנקי. זהו רבעון חמישי רצוף שבו השורה התחתונה שלה חיובית. לאחר שביוני 2023 היא נסחרה בשווי שפל של 239 מיליון דולר, מנייתה זינקה מאז ב-482%, ושווי השוק של החברה עומד על 1.5 מיליארד שקל. על רקע זה מבקשת סופווייב להקצות למנכ"ל שלה, לואיס סקאפורי, 369 אלף יחידות מניה מבוססות יעדים (PSU – Performance Stock Units) בשווי של 15 מיליון שקל.
הקצאה שעתידה להביא את עלות שכרו השנתית ל-8.35 מיליון שקל, ולכן חורגת מתנאי מדיניות התגמול של החברה. אספת בעלי המניות שתתכנס בחודש הבא תצביע על אישורה. סקאפורי מכהן בתפקידו מאז 2019, הוביל את הנפקתה בבורסת ת"א ב-2021, ואת המעבר שלה מסטטוס של חברת "חלום" שבתחילת דרכה שיווקה למשקיעיה פיתוח טכנולוגי מתקדם, אך שלווה בהוצאות כבדות על מו"פ ועל שיווקו, ולכן רשמה הפסדים, לחברה שהכנסותיה צומחות והיא מצליחה להפיק מהן רווחים חוזרים. השיפור בביצועים והתעניינות המשקיעים בחברה הגיעו, בין היתר, לאחר שקים קרדשיאן פרסמה כי היא צרכנית של טיפולי המיצוק שמציעה החברה.
סופווייב, שאותה ייסד ד"ר שמעון אקהויז (היו"ר ובעל המניות הגדול בחברה, עם 23.5%), מפתחת, מייצרת ומשווקת מכשור רפואי לטיפול בקמטים, הצערה ומיצוק של העור, וכן מתן שירותי תמיכה טכנית וקלינית במוצר.
יחד עם המכשיר, שאותו היא משווקת לרופאי עור, מנתחים פלסטיים ורופאים אחרים המבצעים טיפולים אסתטיים, היא מוכרת גם חבילת פולסים (Pulses) – רכיב וירטואלי הנמכר בחנות המקוונת שלה, הנצרך באופן שוטף בכל הפעלה של המוצר, ומאפשר לה ליהנות מהכנסות חוזרות כתוצאה מהשימוש במכשיר. אלה הגיעו ברבעון השני השנה ל-13.9 מיליון דולר, עלייה של 52% מהיקפן ברבעון המקביל אשתקד, והגעה ל-46% מסך כל ההכנסות הרבעוניות. סקאפורי יקבל את יחידות המניה החסומות בשלוש חבילות שנתיות שוות, בתמורה למחיר מימוש של 30 אגורות לכל מניה, שנמוך ב-26% משער המניה בסוף יום המסחר האחרון, כך שכל עוד המניה לא תקרוס הוא ייהנה מרווח במימושן. אולם מימושן אינו אוטומטי, אלא מותנה בהגעתה של החברה ליעדים שאותם יקבע הדירקטוריון בהקשר להכנסות ול-EBITDA השנתי, אף שהמנכ"ל יוכל ליהנות ממימוש של מחציתן גם אם החברה תעמוד רק ב-80% מהיעד שהציבה.
