פולקסווגן אישרה תוכנית התייעלות: 50 אלף משרות בסכנה
בין המשרות שיקוצצו גם תפקידי ניהול; זאת במסגרת מאמציה של ענקית הרכב לשפר את כושר התחרות שלה; עדיין לא ברור מתי יבוצעו הפיטורים
הדירקטוריון המפקח של פולקסווגן אישר היום (ה') פה אחד תוכנית התייעלות מקיפה, שעשויה לכלול קיצוץ של כ-50 אלף משרות בקבוצה, כולל תפקידי ניהול, במסגרת מאמצי היצרנית לשפר את כושר התחרות שלה. נכון להיום, מספר העובדים הכולל עולה על 300 אלף.
"תוכנית העתיד", שהוצגה על ידי הנהלת פולקסווגן ואושרה בישיבת הדירקטוריון המפקח, נועדה להפוך את הקבוצה ואת המותגים שלה ליעילים יותר, תחרותיים יותר וערוכים טוב יותר לעתיד, כך נמסר בהודעת החברה.
סוכנות רויטרס דיווחה כי פולקסווגן ציינה כי נדרשת התאמה יסודית נוספת ברמות כוח האדם הגלובלי, בנוסף לתוכניות הקיימות, כדי להשיג את יעדי ההתייעלות ולשמור על כושר התחרות של הקבוצה.
החברה לא מסרה פרטים נוספים לגבי עיתוי צמצום כוח האדם או אופן חלוקת הקיצוצים בין המותגים והאזורים השונים שלה. פולקסווגן ציינה את הלחץ התחרותי הגלובלי הגובר, שינויים בדפוסי הביקוש והשינוי הטכנולוגי בענף הרכב כסיבות לצעדים המתוכננים.
