שי לחג בשטראוס: הבונוסים של גדי לסין ועופרה שטראוס הוכפלו

חג שמח לעופרה שטראוס, יו"ר קבוצת שטראוס, וגדי לסין, מנכ"ל שטראוס. אתמול אישר דירקטוריון החברה להעניק להם בונוסים מוגדלים – מעבר להפרשה שביצעה החברה על הבונוס השנתי לבכירים בדוחותיה לסיכום שנת 2010.

עופרה שטראוס תקבל מהחברה בונוס בשני חלקים – בונוס של 4.65 משכורות, השוות ל-615 אלף שקל, הנגזר מתוכנית התגמול לשטראוס שאושרה בתחילת 2008 (תוכנית הכוללת יעדים בהן צריכה החברה לעמוד) וכן בונוס נוסף שאינו נכלל בתוכנית התגמול של 4.5 משכורות, השוות ל-595 אלף שקל, שמוענק "לאור תרומתה הרבה להצלחת עסקי החברה במהלך שנת 2010", כלשון הדיווח. הבונוס הנוסף יצטרך לעבור את אישור האסיפה הכללית של בעלי מניות שטראוס.

בסך הכל תהנה שטראוס מבונוס כולל של 1.21 מיליון שקל, כאשר ההפרשה לבונוס שלה בדוחות עמדה על 460 אלף שקל בלבד. הבונוס המוגדל מעלה את עלות שכרה הכוללת של שטראוס בשנת 2010 לסכום של 3.7 מיליון שקל (עלות שכרה אינה כוללת אופציות).

מה דעתך על מניית שטראוס:

•  
•  
•  
•  
•  

קנייה חזקה

קנייה

המתן

מכירה

מכירה חזקה

לסין יקבל בונוס של 1.1 מיליון שקל, השווה ל-8.5 משכורות ונמוך מהבונוס המקסימלי לפי תנאי העסקתו העומד על 12 משכורות. לכן הבונוס ללסין אינו מצריך את אישור האסיפה הכללית. ההפרשה לבונוס של לסין בדוחות ל-2010 עמדה על 460 אלף שקל, כך ששדרוג הבונוס מעלה את עלות שכרו הכוללת של לסין לכ-9.9 מיליון שקל (כאשר רכיב האופציות בעלות השכר עומד על כ-6.4 מיליון שקל).

שטראוס דיווחה לפני כשבוע שלסין ושטראוס צפויים לקבל בונוסים מוגדלים, שייחרגו מההפרשה שביצעה החברה כנגד הבונוסים בדוחות השנתיים.

החברה ציינה אז כי "במועד אישור ופרסום הדוח התקופתי לשנת 2010 טרם אושרו סכומי המענק הסופיים בגין שנת 2010. הסכומים הופרשו על בסיס תחזית עמידה ביעדים הממוצעים המרכיבים את נוסחת המענק. לאחר דיון מקדמי והמלצות של וועדת התגמול של הדירקטוריון, לא צפויים שינויים מהותיים בין סכומי המענק שיאושרו בפועל לבין הסכומים שהופרשו כאמור, למעט סכומי המענק ליו"ר הדירקטוריון ולמנכ"ל, לגביהם ניתנה המלצה למענק גבוה מסכום ההפרשה".