פרשנות
הקיצוצים באינטל: גם בתרחיש האופטימי, מאות עובדים יפוטרו בישראל
לפי בלומברג, יצרנית השבבים תקצץ 22 אלף משרות ברחבי העולם, כ-20% מכוח האדם - מהלך ההבראה המשמעותי הראשון של המנכ"ל החדש, ליפ-בו טאן; עם זאת לפי הערכות, שיעור הקיצוץ בישראל עשוי להיות קטן יותר, ופעילות הייצור בקריית גת לא צפויה להיפגע
סבב הפיטורים הענק שצפוי באינטל לא עתיד לפסוח על ישראל, כאשר השאלה המרכזית היא האם היקף הקיצוצים בפעילות המקומית של החברה יהיה דומה להיקף העולמי. אף שבשלב זה אין מידע רשמי על הצפוי בישראל, לפי כמה הערכות ייתכן ששיעור הקיצוצים יהיה נמוך ביחס לשאר העולם. ואולם, גם בתרחיש האופטימי ביותר הסבב הנוכחי יכלול כנראה פיטורים של מאות עובדים בישראל, ובתרחיש הפסימי - פיטורי אלפים.
לפי דיווח של בלומברג מהלילה, אינטל נערכת להכריז על סבב קיצוצים ענק, השני בתוך פחות משנה, במסגרתו יקוצצו 22 אלף משרות, כ-20% מכוח האדם בחברה. יהיה זה מהלך ההבראה המשמעותי הראשון של המנכ"ל החדש, ליפ-בו טאן, שנכנס לתפקיד במרץ. הוא יצטרף לסבב הפיטורים שעליו הכריזה החברה באוגוסט.
בשלב זה, לא ידוע איך ישפיע המהלך על פעילות אינטל בישראל, שכוללת כ-9,300 עובדים במרכז מו"פ משמעותי ובמפעלים בקריית גת. העובדים בישראל, ובשאר מוקדי הפעילות של אינטל בעולם, טרם קיבלו הודעה רשמית על המהלך וככל הנראה רק חברי ההנהלה הבכירה מעודכנים בפרטים. ככל הנראה, אינטל תודיע על תוכנית הקיצוצים רשמית מחר בלילה ביחד עם פרסום הדוח הרבעוני שלה, ורק בימים שלאחר מכן יתברר היקף הקיצוצים הצפוי בישראל.
גורמים בשוק המקומי שמכירים את אינטל אמרו ל"כלכליסט" שהמהלך של טאן היה צפוי לחלוטין, שכן היקף ההכנסות הנוכחי של יצרנית השבבים לא יכול לתחזק מצבת כוח האדם הנוכחית שלה. לצד זאת, אין הכרח שהיקף הקיצוצים בישראל יהיה זהה להיקף הקיצוצים בעולם.
לפי בלומברג, הקיצוצים יתמקדו בצמצום הביורוקרטיה בחברה במטרה לייעל את שדרת ההנהלה ולבנות מחדש תרבות עבודה מוכוונת הנדסה. הפעילות בישראל אינה משופעת בדרגי ניהול בכירים, מה שמצמצם את היקף הקיצוצים האפשרי. בנוסף, כנראה שלא יהיו קיצוצים בפעילות הייצור בקריית גת, שכוללת 4,000 עובדים, שכן כל קיצוץ משמעותי יפגע בתפוקת המפעל של החברה, וייצור עדיין נמצא בסדר העדיפויות של החברה וחלק מהתוכנית האסטרטגית שלה.
באשר לפעילות המו"פ של החברה בישראל, חלק מרכזי ממנה עוסק בפיתוח מעבדי מחשב (CPU) למחשבים אישיים ולשרתים, שבהעדר פעילות משמעותית במובייל וב-AI מהווים את חלק הארי בהכנסות אינטל. לאינטל אין אינטרס מיידי לקצץ משמעותית בפעילות המכניסה היחידה שלה, וטאן עצמו הצהיר שבכוונתו לתגבר את כוח ההנדסה של החברה. מצב זה יביא, ייתכן לפגיעה קטנה יותר בישראל. עם זאת, כל פעילות בישראל שלא נמצאת כיום בליבה העסקית של אינטל או מייצרת הכנסה לחברה נמצאת בסכנה מיידית. בסבב הקיצוצים הקודם סגרה אינטל מספר פעילויות כאלו ובסבב הנוכחי היא צפויה לחתוך עמוק יותר בבשר, גם בישראל.
בנוסף, גם במידה שהיקף הקיצוצים בישראל יהיה בשיעור קטן מזה העולמי, עדיין מדובר על מספר משמעותי של משרות שיקוצצו. אם הפגיעה בפעילות המקומית תעמוד על מחצית בלבד מהיקף הקיצוצים המתוכנן, עדיין מדובר בקרוב ל-1,000 משרות. אינטל צפויה אמנם להציע לעובדים תוכנית פרישה מרצון בתנאים מועדפים, ואולם קשה להעריך שההיענות לה תהיה גבוהה לאור העובדה שכמעט כל מי שהיה מעוניין בכך עשה זאת במסגרת סבב הקיצוצים של 2024.
אינטל סובלת ממשבר מתמשך ורב-שנים, לאחר שפספסה את מהפכות המובייל וה-AI. המנכ"ל הקודם, פט גלסינגר, ניסה להוביל תוכנית אסטרטגית לשיקום החברה באמצעות פיתוח פעילות פאונדרי (ייצור שבבים בעבור חברות אחרות) משמעותית, במטרה להפוך את החברה לספקית של חברות כמו אפל ואנבידיה ולמתחרה ביצרנית הדומיננטית בתחום השבבים המתקדמים, TSMC הטאייוואנית. ואולם, תוכנית זו טרם נשאה פירות משמעותיים כאשר במקביל מצבה הפיננסי של אינטל סובל מהידרדרות מתמשכת.
בדצמבר פרש גלסינגר מתפקידו באופן מיידי ובפברואר החלו להופיע דיווחים על כך שהחברה שוקלת מכירה או פיצול של פעילויות פיתוח וייצור השבבים שלה. טאן אמנם הצהיר עם כניסתו לתפקיד שאין בכוונתו להיפרד מפעילות ייצור השבבים, אבל ימים ספורים לאחר מכן דווח כי אינטל נמצאת במגעים מתקדמים עם TSMC להקמת מיזם משותף להפעלת מתקני הייצור של החברה, במסגרתו תחזיק TSMC ב-20% מפעילות הייצור ותספק ידע, שיטות ייצור והדרכה לעובדים.
מאז נכנס לתפקיד הספיק טאן לבצע כמה מהלכים לייעול פעילות אינטל. בראשם, מכירת 51% מאלטרה (Altera), שמפתחת השבבי הניתנים לתכנות, לסילבר לייק לפי שווי של 8.75 מיליארד דולר (כמחצית מהשווי שלפיו רכשה אותה אינטל ב-2015), ושיטוח מבנה ההנהלה של החברה.
