מטא תפטר 10% מכוח האדם: מהלך רחב של התייעלות והשקעה בבינה מלאכותית
ענקית הטכנולוגיה תפטר כ-8,000 עובדים ותבטל 6,000 משרות פתוחות, במסגרת מעבר מואץ לפוקוס על AI גנרטיבי ותחרות מול OpenAI, גוגל ואנתרופיק
מטא הודיעה כי תפטר כ-10% מכוח האדם שלה, כ-8,000 עובדים, כחלק מהמשך ההשקעה האגרסיבית של החברה בתחום הבינה המלאכותית. החברה אישרה כי סבב הפיטורים יחל ב-20 במאי, ובמקביל תבטל תוכניות לגיוס עובדים לכ-6,000 משרות פתוחות.
על פי מזכר שנשלח לעובדים ופורסם לראשונה על ידי בלומברג, מדובר במהלך נוסף במסגרת סדרת צעדי התייעלות שמבצעת החברה בשנה האחרונה, במטרה להתאים את מבנה כוח האדם להתמקדות האסטרטגית שלה בתחומי AI גנרטיבי. המהלך הנוכחי אינו עומד לבדו, אלא מצטרף לשורת פיטורים קטנים יותר שביצעה החברה בחודשים האחרונים. מטא הגדירה את הצעדים הללו כחלק ממאמץ לשיפור היעילות הארגונית, תוך מיקוד הולך וגובר בבינה מלאכותית – תחום שבו התחרות מול שחקניות כמו OpenAI, גוגל ואנתרופיק הולכת ומחריפה.
בינואר האחרון פיטרה מטא כ-10% מהעובדים המתמקדים בפרויקטים של מציאות מדומה במסגרת חטיבת Reality Labs. לפי דיווחים, מדובר בכ-1,000 עובדים, כולל כאלה שעבדו על משקפי ה-VR מסדרת Quest, על אולפני תוכן למציאות מדומה ועל הרשת החברתית הווירטואלית Horizon Worlds. המהלך סימן האטה יחסית בהשקעה במטאוורס, תחום שבו השקיעה החברה משאבים רבים בשנים האחרונות, אך לא הצליח להביא עד כה לתוצאות מסחריות משמעותיות בקנה מידה רחב.
במרץ ביצעה החברה סבב פיטורים נוסף, שהשפיע על מאות עובדים במגוון יחידות, בהן פייסבוק, Reality Labs, חטיבת התפעול הגלובלית ומערכי המכירות. באותו חודש הודיעה מטא גם על שינוי מדיניות משמעותי: מעבר הדרגתי מהסתמכות על ספקים חיצוניים וקבלני משנה בתחום ניהול התוכן, לטובת שימוש גובר בטכנולוגיות בינה מלאכותית לביצוע חלק ממשימות הניטור והאכיפה. ברקע המהלכים עומד לחץ תחרותי גובר בשוק הבינה המלאכותית, שבו מתחרות מטא מול חברות מובילות כמו OpenAI, גוגל ואנתרופיק. במקביל, החברה מנסה לייעל את מבנה ההוצאות שלה ולהפנות משאבים לפיתוח מודלים מתקדמים ולשילובם במוצרי הליבה שלה.
האסטרטגיה החדשה מסמנת מעבר ברור מהשקעות ארוכות טווח במטאוורס להתמקדות מואצת ב-AI גנרטיבי, תחום הנתפס כמנוע הצמיחה המרכזי של תעשיית הטכנולוגיה בשנים הקרובות. מניית מטא ירדה בכ-2.4% במסחר הצהריים לרמה של 658.40 דולר, על רקע הודעת החברה והחששות מהמשך חוסר הוודאות סביב קצב ההתייעלות וההשקעות הגדולות בבינה מלאכותית. החברה צפויה להמשיך ולעדכן בחודשים הקרובים לגבי חלוקת הקיצוצים בין חטיבות שונות וההשפעה על תחומי הפעילות המרכזיים שלה.
בתוך כך התפרסם כי מיקרוסופט צפויה להציע תוכנית פרישה מרצון לחלק מעובדיה בארה"ב - צעד ראשון מסוגו עבור ענקית התוכנה בת ה-51, זאת בשעה שענף ההייטק מתמודד עם שינויים מהותיים שהוביל גל הבינה המלאכותית. כ-7% מהעובדים בארה"ב זכאים לתוכנית, על פי גורם המכיר את התוכניות ומצוטט ב-CNBC.
