סגור

התגיות החמות

היום

AI ChatGPT DOGE אבולוציה נשית

השבוע

איראן הפלה הקברניט תותח וולקן

החודש

הקברניט ניצן סדן טיל בליסטי

סטארטאפ

משרדי אורקה סקיוריטי

"אפקט וויז": עובדי ההייטק נוהרים לחברות הסטארט-אפ

11.04.25|מעין מנלה

שואלים יותר על אופציות, מבררים על המצב הפיננסי ומעדיפים חברות יוניקורן; המכירה של וויז לגוגל הציתה את דמיונם של העובדים שמחפשים גם הם לקחת חלק באקזיט הגדול הבא

מיכל פילוס, Senior HRBP ב-Stampli

דינאמיות, איזון ושקיפות ישמרו על התרבות הארגונית בתהליך הצמיחה

07.04.25|שירות Corporate

בסטארטאפ בצמיחה, תרבות ארגונית דינמית ושקופה בעלת תהליכי עבודה מאוזנים ואפקטיביים- מסייעת משמעותית להצלחה ארוכת הטווח. מיכל פילוס, Senior HRBP ב-Stampli, מתארת איך עושים את זה נכון

יניב צוברי, מנהל הפיתוח ב-Stampli

כיצד תרבות ארגונית של שינויים מבניים תורמת למגמת הצמיחה?

10.03.25|שירות Corporate

תהליך צמיחה של סטארטאפ דורש התאמה מתמדת של המבנה הארגוני והצוותים לצרכים העסקיים המשתנים ולאסטרטגיה העסקית של הארגון. יניב צוברי, מנהל הפיתוח ב- Stampli מסביר איך עושים את זה נכון

רחפן חברת Robotican

300 סטארט-אפים ביטחוניים קיבלו מהצבא הזמנות של 1.2 מיליארד שקל

29.01.25|יובל אזולאי

תפיסת החדשנות בצה"ל לא השתנתה במלחמה: בניסיון לתת מענה לצרכים מבצעיים, משרד הביטחון מזרים השקעות עתק לחברות הזנק ביטחוניות בחיפוש אחר פתרונות לבעיות וצרכים שעלו מהשטח. ההתקשרויות עם סטארט־אפים ביטחוניים צמחו ב־72% משנת 2023 והושקה מינהלת חדשה לבינה מלאכותית וכלים אוטונומיים

יוני שטיין ויעל פלד אדם, מייסדי חברת Laguna Health

Laguna Health נבחרה לדירוג TIME להמצאות הטובות ביותר ל-2024

31.10.24|שירות Corporate

סטארט-אפ הבריאות הדיגיטלית Laguna Health נבחר ל- TIME Best Inventions בתחום הבינה המלאכותית

כנס מרקטפלייס החדשנות של מרכז פרס - חמי פרס

עידן חדי-הקרן מסתיים. זה הזמן לקנגורו ולג'ירפות כחול לבן

15.07.24|חמי פרס

על רקע אתגרי הביטחון של ישראל והעומס הכלכלי, עלינו להעצים את החוסן הכלכלי ולהגדיל את התוצר הלאומי. לשם כך עלינו להצמיח ג'ירפות וקנגורו - ג'ירפה אחת שווה אלף חדי קרן, ועוצמתה הכלכלית עשויה לעלות על זו של כמה מדינות, אך כדי לגדל כזו חסרים לנו שלושה דברים: גישה חופשית ורציפה לשווקים, חיבור ללקוחות ולשותפים אסטרטגיים ומנהלים מנוסים

שי אלון שגית מנור ו גיא פלכטר

"חוזרים לישון בלילה": מה קורה במעבר מניהול סטארט-אפ לעבודה בארגון גדול

12.06.24|מעין מנלה

בין אם בעקבות אקזיט מוצלח או בשל סגירת הסטארט-אפ, מנכ"לים רבים מוצאים את עצמם עוברים מניהול חברה קטנה לעמדות ניהול בתאגידים גדולים. "כמנכ"ל סטארט-אפ אתה רגיל להיות מקבל ההחלטות האולטימטיבי. אם צריך לשנות כיוון, אתה יכול לקבל החלטה ברגע וזה סגור. בחברה גדולה, יש יותר תהליכים, יותר בעלי עניין, יותר תחרות על משאבי הארגון"

אייל פלדמן, מייסד ומנכ"ל Stampli

Stampli מכפילה את שטחי משרדי החברה וממשיכה לגייס למשרות חדשות במרכז הפיתוח

22.05.24|שירות Corporate

"הרחבת המשרדים היא פועל יוצא למגמת הצמיחה של סטמפלי בכל החזיתות, ובאופן טבעי גם במצבת כוח האדם והמשך הגיוסים בישראל"

מייסדי אליאוס: מימין לשמאל אלון יופה, אלון רבינוביץ' ודרור זיידה

הטכנולוגיה הישראלית שעושה חיל בארה"ב, עולה לישראל לסייע בחיזוק החוסן הלאומי: הסטארטאפ Eleos Health יוצא בשיתוף פעולה עם חברת תלם מקבוצת ״עמל ומעבר״ לסיוע לטיפול נפשי

21.03.24|שירות Corporate

Eleos Health מתמחה בטכנולוגיות המייעלות את הטיפול הנפשי בעזרת AI, קבוצת ״עמל ומעבר״ היא קבוצת הטיפול הנפשי הרגשי והסיעודי הגדולה בישראל. בבעלותה חברת תלם אשר באמצעותה מעניקה טיפול בבריאות הנפש לאלפי מטופלים בכל הארץ. המנכ״ל אלון יופה: "מרגש מאוד ומעורר גאווה להביא את החזון והטכנולוגיה שלנו לאלפי מטופלים ומטפלים בישראל בתקופה המאתגרת מקום המדינה"

כשענף הופך לגזע

26.12.23|בשיתוף מערכת duns 100

"מאז תחילת המלחמה מוכיח ענף ההייטק שתרומתו חוצה את גבולות קידום הכלכלה והסיוע המשמעותי לצמיחת המשק הישראלי. בחודשיים וחצי האחרונים ענף ההייטק מסייע בכל דרך אפשרית להצלחתה של ישראל במלחמת 'חרבות ברזל', תוך שהוא מקבע את מעמדו כעמוד תווך אסטרטגי התורם לחוסנה הכללי של המדינה. על רקע פרסום דירוג חברות ההייטק שהכי טוב לעבוד בהן של Duns 100, מסבירים בכירי החברות המדורגות כיצד ובאיזה אופן נרתמו חברות ההייטק למערכה

עו"ד גלעד נרקיס

"סגירת הברז" מטעם המשקיעים בחברות סטארט-אפ בצל המלחמה ובלימת הידרדרות להליכי חדלות פירעון

19.12.23|גלעד נרקיס, בשיתוף duns 100

עשה ואל תעשה בחברות סטרט-אפ בצל המשבר

עידו דוד מנהל מוצר בכיר בטרוליון

איך ריטואלים יכולים לעזור לסטארטאפ שלך להצליח?

30.11.23| עידו דוד, בשיתוף duns 100

כיצד התרבות הארגונית והריטואלים בסטארט אפ יכולה להוות את ההבדל בין הצלחה לכישלון

עו"ד רונן מונוסביץ

האם SAFE זה בטוח?

31.10.23|רונן מונוסביץ, בשיתוף duns 100

בשנים האחרונות גובר השימוש בהסכמי SAFE כאמצעי למימון סטרטאפים צעירים. המגמה אף מתחזקת בימים אלה – של משבר כלכלי ומלחמה - בהם סכומי המימון בשלבים אלה קטנים. מספר דגשים למשקיעים וליזמים

עו"ד דור כהן צדק ו עדי בן אלי

לא כולם כמו טסלה – על חשיבותו של קניין רוחני לחברות טכנולוגיה

31.08.23|דור כהן צדק ועדי בן אלי, בשיתוף duns 100

פרשנות שגויה של פילוסופיית הקוד הפתוח של טסלה הובילה חברות סטארט-אפ רבות בתחילת דרכן להתעלם מנושא הקניין הרוחני באופן המסכן את עתידן הטכנולוגי ויתרונן התחרותי בשוק. על חברות אלו לחשב את מסלולן מחדש בטרם לא ניתן יהיה להשיב את הגלגל לאחור

ד"ר גל ארליך, מנכ"ל ומייסד קבוצת ארליך

גם מדענים רוצים לעשות אקזיט - כיצד הפכו בתי החולים ומוסדות המחקר לחלק מה-Startup Nation?

30.05.23|בשיתוף קבוצת ארליך

בתי החולים ומוסדות המחקר לוקחים חלק חשוב בפיתוח תרופות ופתרונות שונים בתחומי הרפואה. כיצד יכולים המוסדות הרפואיים והאקדמיים להגן על פוטנציאל יצירת הרווח ממחקרים המתגלים כאבני בניין חשובות בפיתוח התרופות של המחר? כל התשובות בפרק החדש של הפודקאסט 'קניין רוחני' של כלכליסט וקבוצת ארליך

סודותיהם של הסטרטאפים, פרק 17

אקזיט כמו בספרים

14.05.23|בשיתוף Startup Confidential

סודותיהם של הסטרטאפים, פרק 17

סודותיהם של הסטרטאפים, פרק 16

האקזיט העצוב

14.05.23|בשיתוף Startup Confidential

סודותיהם של הסטרטאפים, פרק 16

סודותיהם של הסטרטאפים, פרק 15

יציאה מאזור הנוחות

14.05.23|בשיתוף Startup Confidential

סודותיהם של הסטרטאפים, פרק 15

סודותיהם של הסטרטאפים, פרק 14

קוצרים את הפירות של ניהול משבר מדויק

14.05.23|בשיתוף Startup Confidential

סודותיהם של הסטרטאפים, פרק 14

סודותיהם של הסטרטאפים, פרק 13

מה קורה כשהמשקיעים בועטים את היזמים החוצה והתרבות הארגונית משתנה מיד?

14.05.23|בשיתוף Startup Confidential

סודותיהם של הסטרטאפים, פרק 13

עוד כתבות