הסכם קיבוצי חדש בין האוניברסיטאות לארגוני הסגל האקדמי: תוספת שכר של 9%
כמו כן נקבעו בהסכם מנגנונים שיסייעו לעודד מצוינות אקדמית כך שתשלומים מסוימים יותנו בפעילות מחקרית משמעותית על ידי אנשי הסגל הבכיר
19:20
04.12.16
בתום מו"מ שנמשך חודשים נחתם היום (א') הסכם קיבוצי חדש בין האוניברסיטאות לבין ארגוני הסגל האקדמי הבכיר. במסגרת ההסכם החדש שנחתם לתקופה של שש שנים, רטרואקטיבית מ-2014 ועד 2020, תוענק תוספת שכר בשיעור של 9% לחברי הסגל הבכיר על כל התקופה, כשהם יקבלו 1.5% בכל אחת משנות ההסכם.
קראו עוד בכלכליסט:
במסגרת ההסכם, תוענק תוספת שכר קבועה לחברי הסגל בכל הדרגות האקדמאיות. בות"ת הסבירו כי תוספת שכר זו תסייע לצמצם פערי שכר בין חברי הסגל הבכיר, תתגמל את חברי הסגל האקדמי הצעיר וכן תסייע לאוניברסיטאות לקלוט אנשי סגל נוספים. כמו-כן הוסדרו במסגרת ההסכם תנאי הפנסיה התקציבית באוניברסיטאות ונקבע מנגנון לעדכון הקצבאות העתידיות בדומה ליתר הגמלאים הנהנים מפנסיה תקציבית במגזר הציבורי.
אוניברסיטת בן גוריוןצילום: מאיר אזולאי
יו"ר ות"ת פרופ' יפה זילברשץ מסרה לאחר חתימה ההסכם כי הוא "יאפשר את פעילותה התקינה של המערכת לאורך כל התכנית הרב שנתית החדשה שהושקה לאחרונה וייתן למערכת את השקט הנדרש כדי להתרכז בהשגת יעדיה". הממונה על השכר (בפועל), יוסי כהן מסר כי "מדובר בהסכם שכר חשוב. לצד השקט שהוא מביא למערכת ההשכלה הגבוהה הוא זורע זרעים להעצמת המצוינות האקדמית ולשיפור יכולת הגיוס של האוניברסיטאות". יו"ר ועד ראשי האוניברסיטאות ונשיא הטכניון, פרופ' לביא פרץ, ציין כי "מדובר בהסכם חשוב מאד שיתרום לחיזוק עבודת המחקר באוניברסיטאות".
