סגור
24/7
באזז
שוק
בארץ
נדל"ן
עולם
משפט
רכב
פנאי
מוסף
Duns 100
פורטל פיננסי
מניות
כלכליסט TV
כסף
פו"ש
פוטו כלכליסט
שוקי חו"ל
קריפטו
קורסים וסדנאות
שורת הרווח
קריירה
שיווקיסט
נתוני מט"ח
דעות
רכב
מכרז zone
כלכליסט 360
עסקים קטנים ובינוניים
News Room
פרויקטים
פודקאסט
גיימריסט
הייטק והון סיכון
סייבר
קריקטוריסט
קניין רוחני
הפניקס השקעות
חדשות הבורסה
Duns Medical
Trust
מתחם ה- 1000
Corporate
Superbrands
מצטייני !BRAVO
טכנולוגיה חקלאית
ניוזלטר
פודקאסט
כלכליסט TV
כלכליסט ביוטיוב
מינוי לעיתון
מינוי דיגיטלי
שירות לקוחות
דף הבית
דף הבית
חיפוש תגיות
ניהול
ועידות
דואר אדום
שלום אורח/ת
24/7
כלכליסט
11:17
רקטות שוגרו לשדרות ולעוטף; צה"ל תקף מטרות חיזבאללה בדרום לבנון
11:00
אושר: חברות חוץ בנקאיות בתחום התשלומים יוכלו להציע ריבית ללקוחות
10:46
הדרך הטובה ביותר לחזות את העתיד היא ליצור אותו
10:42
עליות קלות בפתיחת שבוע המסחר באירופה
כלכליסט >
באזז
הנצפות ביותר
היום
השבוע
1
״לקוחות משלמים 70 אלף שקל בשנה לבנק למשכנתא, ולמרות זאת חייבים אותו הסכום"
2
רשות המסים עיקלה את החשבון של החינוך העצמאי
3
מילגם זכתה במכרז הדואר: תרכוש את החברה ב-461 מיליון שקל
4
סוף שבוע בחו"ל ב-300 דולר: אלו הערים הזולות ביותר באירופה
5
המשקיעים חוששים שברק עילם לא רוצה לחכות עד שסופת AI תכה בנייס
באזז
הכתבות הנצפות ביותר
1.
״לקוחות משלמים 70 אלף שקל בשנה לבנק למשכנתא, ולמרות זאת חייבים אותו הסכום"
2.
רשות המסים עיקלה את החשבון של החינוך העצמאי
3.
מילגם זכתה במכרז הדואר: תרכוש את החברה ב-461 מיליון שקל
4.
סוף שבוע בחו"ל ב-300 דולר: אלו הערים הזולות ביותר באירופה
5.
המשקיעים חוששים שברק עילם לא רוצה לחכות עד שסופת AI תכה בנייס
ניהול
20 stories about ניהול
"לא מצאתי עבודה כי בקו"ח שלי היה כתוב רק 'ישיבה', אז הקמתי סטארט-אפ"
02.07.21
|
מעין מנלה
יוני לוקסנברג, מנכ"ל אלמנטור, אוסר על עובדיו לציין בדרישות תפקיד למשרות שתואר אקדמי הוא חובה – כי לו אין כזה והוא גם לא למד לימודי ליבה. יחד עם אריאל קליקשטיין, הוא הקים חברה לבניית אתרי אינטרנט שגייסה 16 מיליון דולר ומעסיקה מעל 300 עובדים, 10% מהם חרדים
תיכון מקצועי, שירות במג"ב והעצה שסללה את הדרך לתפקיד המנכ"ל
25.06.21
|
מעין מנלה
אסף בר, מנכ"ל איטרניטי מקבוצת אמן, אמנם התעניין במחשבים מגיל צעיר אך המסלול שעבר עד שהקים חברת IT היה הכל מלבד שגרתי. את החברה הוא הקים בעשר אצבעותיו ממקלט ביתו, שנים לאחר מכן מכר אותה אך המשיך בתפקיד המנכ"ל ובמהלך הדרך גם הקים מיזם חברתי לאיתור אזרחים שהלכו לאיבוד, אשר סייע עד היום למאות להתאחד עם משפחותיהם
המייל החצוף של הצעיר לחברת ההייטק, שסלל את דרכו לכס המנכ"ל
18.06.21
|
מעין מנלה
הדרך של אור לנצ'נר, מנכ"ל חברת Bright Data לתפקיד התחילה ממייל ביקורתי ששלח למייסד החברה. הוא גולש גלים שעזב אחרי סמסטר אחד את הלימודים האקדמיים, תמיד עסק ביזמות והעבודה הראשונה שלו, בגיל 14 הייתה בתור מנקה בבית הקולנוע ברעננה
ניסיון, ידע והשכלה, כבר לא מספיקים. מנהלים בכירים מחפשים אלטרנטיבות שיעניקו להם יתרון
07.06.21
|
מעין מנלה
בשנה האחרונה, נוכח המציאות המשתנה, גבר הביקוש למגוון קורסים ותוכניות למנהלים שעוסקים באספקטים שונים של מנהיגות; "התפקיד של מנהל הוא בודד. יש הרבה מאוד מקומות שאפשר ללמוד בהם אבל עבור אנשים שרגילים לחוות את היומיום שלהם בצורה בודדה, היכולת לנהל שיח פתוח היא נדירה"
"משנת 1986 אני מוכר מילים. לכל פסיק יש מחיר"
05.06.21
|
מעין מנלה
יוסי צור, מייסד ומנכ"ל חברת איטייפ שעוסקת בתמלול, הקלטה ותרגום הגיע לתחום מתוך שיחה אקראית ששמע ובעקבותיה החליט לנצל הזדמנות. כאשר שנים לאחר מכן עמד בפני פשיטת רגל ונאלץ למכור את כל נכסיו הוא הימר רק על חברת התמלול - וההימור הצליח
שאלת מיליארד הדולר: איך בונים צוות ותרבות ארגונית לחד-קרן?
25.05.21
|
שחר פינבליט
תנו לעובדים אופציות כדי שיוכלו לחלוק בהצלחת החברה וגם גישה לכל המידע, כולל סיכומי הנהלה ונתונים פיננסיים - שחר פינבליט, סמנכ"ל הפיתוח ומייסד משותף של חברת החד קרן VAST Data חולק מניסיונו
"התפטרתי כדי להקים קרן הון סיכון, ואז הגיעה הקורונה והעולם קרס"
21.05.21
|
מעין מנלה
לי מוזר, מייסדת שותפה ב-AnD Ventures, הגיעה לעולם ההשקעות אחרי שניהלה את מטה שגריר ישראל בוושינגטון. במרץ 2020, עם רעיון גולמי וכשהיא בהיריון בחודש שני, היא יצאה לדרך עצמאית ובתוך שנה גייסה 30 מיליון דולר להשקעות בשלבי סיד
"בגיל 44 הקציתי שנה למציאת שותף לסטארט-אפ. היום אנחנו יוניקורן"
14.05.21
|
מעין מנלה
דרור דוידוף, מייסד משותף ומנכ"ל אקווה סקיוריטי נשר מהתיכון, אין לו רקע טכנולוגי והוא בכלל התחיל כיועץ השקעות - לא מסלול שגרתי ליזם הייטק בתחום אבטחת ענן; "חשוב לא להקים מיזם לבד. השותף הוא הדבר הכי חשוב בהקמת חברה"
איך מגיעים לנהל את קבוצת התקשורת הגדולה בישראל בגיל 36
30.04.21
|
מעין מנלה
תומר ראב"ד חזר לארץ אחרי עשור בארה"ב בו ניצח על עסקאות בשווי 400 מיליארד דולר בתור בנקאי השקעות. כשברזומה שלו שורה של עסקאות ענק בשוק הטכנולוגיה והתקשורת, ולאחר שהשלים את עסקת רכישת השליטה בקבוצת בזק – התבקש לעזוב את תפקיד היועץ ולנהל את חברת בי-קום
המנכ"ל שחלם להקים חברת צעצועים, וייסד חד קרן טכנולוגי
23.04.21
|
מעין מנלה
עופר בנגל, מנכ"ל ומייסד משותף של רדיס לאבס, מהנדס אווירונאוטיקה וחלל בהכשרתו, רצה להפוך את ההובי של תכנון צעצועים למקצוע. ואז הוא פגש את האחים זיסאפל
ממסיבות בתל אביב לסטארט-אפ מצליח בעמק הסיליקון
27.03.21
|
מעין מנלה
נעמה אלון, מייסדת משותפת וסמנכ"לית מוצר ב-HoneyBook, למדה עיצוב בשנקר, הפיקה יחד עם בעלה ושותפה לחברה מסיבות והגתה את הרעיון שהפך לסטארט-אפ שגייס 100 מיליון דולר, מעסיק יותר מ-100 עובדים, ונבחר למקום שהכי טוב לעבוד בו מבין חברות בגודל דומה בארה"ב
איך להפסיק לחשוב יותר מדי - ולקבל החלטות בעבודה
24.03.21
|
שירות כלכליסט
סמכו על תחושת הבטן ומצאו את ה'פלואו' שלכם - אנשים אנליטיים הם הרבה פעמים גם מצליחים, אבל לפעמים ניתוח יתר של כל דרכי הפעולה האפשרויות וההשלכות שלהן עלול להוביל דווקא לקיפאון וחוסר יכולת לקבל החלטה או לפעול
מכפר בגליל, דרך עמק הסיליקון - ועד למנכ"ל בתאגיד בינלאומי
19.03.21
|
מעין מנלה
פרופ' זיאד חנא נולד בכפר ראמה, ולאחר התיכון עבד כפועל בניין. משם - הקריירה שלו נסקה, וכיום הוא משמש סגן נשיא בכיר בתאגיד התוכנה האמריקאי Cadence ומנהל מרכזי הפיתוח של החברה בישראל; "לתת 80%, את זה כולם עושים. תמיד שאפתי לעשות הרבה יותר מהמקובל"
מנכ"ל ההייטק שוויתר על לימודי מחשבים ובחר בפילוסופיה
05.03.21
|
מעין מנלה
לב קורוסטישבסקי, מנכ"ל ורייזון מדיה ישראל, מתכנת מגיל 11 אבל בחר שלוש פעמים בחייו לוותר על לימודי מחשבים באופן פורמלי. "באיזשהו מובן תמיד היה לי ברור שאהיה מתכנת. למרות שהמסלול שלי היה טיפה חריג זה היה תהליך אורגני של 20 שנה"
בעולם העבודה החדש, כל מנהל חייב להיות גם מנהל משאבי אנוש
01.03.21
|
זיו אלרון
בתקופה של עבודה מרחוק מנהלים ישירים משמשים כ'פנים' של הארגון; הם אחראים לשימור המוטיבציה ותחושת השייכות, על רווחת העובד, אפיקי הצמיחה ואף על עריכת שיחות אישיות להשגת המטרה
"לפני שנה לא הייתי מאמינה שנגייס 50 עובדים בלי לראות אותם"
19.02.21
|
מעין מנלה
ליהיא פינטו, מייסדת משותפת של חברת SYTE אומרת שכאשר היא מנהלת את 130 עובדי החברה בזום היא מרגישה שהיא מדברת לעצמה, לא מצליחה לחוש את האימפקט; היא נהנית מזמן הלמידה והמחשבה שמתאפשר בעבודה מהבית וחושבת שזה בסדר גמור לקבוע פגישת זום לעשר דקות רק כדי להתעדכן. "למדתי שעם גמישות אפשר למצוא דרכים לעשות גם את מה שלא חשבנו שאפשרי"
מדוע מנהלים צריכים לפצח את הגנום הארגוני
16.02.21
|
קובי בן-משה
חוסן ארגוני הוא היכולת להתמודד עם משברים, קשיים ואירועים בלתי צפויים, להתאושש מהם ואף לצאת מחוזקים, והוא מתחיל בדנ"א של הארגון - רכיב שנבנה לאורך זמן ומושפע מגישה ניהולית ותרבות ארגונית
"קנינו בזום חברה ב-10 מיליארד דולר. מי חשב שזה בכלל אפשרי?"
12.02.21
|
מעין מנלה
גיא אזרד, מנכ"ל מארוול ישראל מנהל את 600 עובדי החברה מהבית כבר קרוב לשנה. בראיון איתו הוא מתייחס, בין היתר, לרכישת הענק של Inphy בזמן משבר הקורונה ומבהיר: "בניהול מהבית אי אפשר להישאר מקובעים. צריך לחשוב מה ישתנה"
"בחברת סטארט-אפ זה אתה מול העולם, והדבר מורגש יותר בעבודה מהבית"
06.02.21
|
מעין מנלה
אוהד ארזי, מנכ"ל Zebra Medical Vision, נכנס לתפקיד בחודש מרץ ומיד עבר לעבוד מרחוק. הוא גר בקנדה ומתחיל את יום העבודה ב-4 בבוקר כדי לנהל את החברה בישראל. "אני מתגעגע לטיסות, לפגוש אנשים חדשים. כשאני בזום, לבד בחדר בחמש בבוקר, אני מגלה כמה זה חסר לי"
"לא נחזור למשרד בקרוב; ניתן לעובדים לבחור מהיכן לעבוד"
29.01.21
|
מעין מנלה
יובל מטלון, מנכ"ל לייבפרסון ישראל לא היה חסיד של עבודה מהבית לפני הקורונה. כיום, לאחר שהחברה ויתרה על הנדל"ן ועברה לעבודה מרחוק, הוא חוסך שלוש שעות על הכביש בכל יום אבל מתגעגע לאנשים. "אין לנו כוונות לעבוד מרחוק לנצח בצורה מוחלטת. הפתרון המנצח הוא משולב. החזון הוא שאנשים יכולו לבחור באופן חופשי את מקום ההימצאות שלהם על כדור הארץ. המשמעות היא שאדם לא יהיה כבול עוד לעוגן משרדי"
כתבות קודמות
עוד כתבות
Please ensure Javascript is enabled for purposes of
website accessibility