בלעדי
בזמן שמחלקות ה-QA נסגרות: חברת בדיקת התוכנה שרוצה לגייס 100 עובדים
קווליטסט, ששינתה את שמה ל-Quality AI, פותחת משרות בישראל לבודקי תוכנה, SAP, ענן ואוטומציה - ומתכננת לפנות גם למפוטרי וויקס. בחברה טוענים כי דווקא התרחבות ה-AI מגדילה את הצורך בבקרה ובאימות מערכות, וטוענים כי בחלק מהחברות הבינה המלאכותית היא רק תירוץ להתייעלות
בעוד שחלק גדול ממפוטרי ההייטק של השבועות האחרונים מגיעים מתחום בדיקות התוכנה (QA), שעובר לביצוע אוטומטי באמצעות AI, יש חברות שדווקא לא מאמינות בשינוי זה. לכלכליסט נודע כי חברת בדיקת התוכנה קווליטסט הוותיקה יוצאת בימים אלה למהלך גיוס של 100 עובדים לתפקידים של בדיקות תוכנה, בודקי SAP, מומחים לבדיקות ענן ומומחי אוטומציה.
קווליטסט (QualiTest), חברה ותיקה שקיימת כבר כמעט 30 שנה, מנוהלת על ידי שי ליברמן ושינתה באחרונה את שמה ל-Quality AI. היא מעסיקה כ-7,000 עובדים בעולם, בעיקר במזרח אירופה, ומתוכם 1,500 עובדים בישראל. כל המשרות החדשות שנפתחו הן בסניף הישראלי. בחברה אישרו את הידיעה וציינו כי בכוונתם אפילו לפנות באופן ממוקד למפוטרי חברת האינטרנט וויקס, שנפרדה באחרונה מ-1,000 עובדים, כדי לגייס אותם למשרות שנפתחו.
מדובר במהלך מפתיע לאור העובדה שתחום ה-QA הוא אחד הראשונים שעובר תהליך של אוטומציה והחלפה על ידי AI. כך למשל, בענקית הסייבר הישראלית צ'ק פוינט פירקו באחרונה את מחלקת ה-QA, חלק מהעובדים שלה פוטרו וחלקם עברו לתפקידים שונים במחלקות אחרות.
ב-Quality AI אומרים בתגובה כי דווקא ככל שמערכות ה-AI מתרחבות והופכות לחלק בלתי נפרד מהפעילות העסקית, ארגונים מגלים כי האתגר האמיתי הוא לא רק לאמץ AI, אלא לוודא שניתן לסמוך עליו. לארגונים רבים דווקא אימוץ ה-AI מייצר צרכים חדשים של תכנון, בקרה ואימות של תפקוד המערכות שמבוססות על AI. לפי Quality AI, הכוונה מאחורי המהלך היא, בין היתר, להילחם ב"AI Washing", כלומר פיטורים שבפועל לא קשורים באימוץ בינה מלאכותית, אלא נועדו לטייב את כוח האדם בחברה ולעתים גם להשיל את השומנים שנצברו עוד בתקופת הבועה.
