סגור

המהדורה הדיגיטלית

התגיות החמות

היום

הונאה החזר מס OECD

השבוע

הצנחה הקברניט AI

החודש

הקברניט ניצן סדן מלחמת עזה

אחריות תאגידית

אורן גרופי ו טל קייט

כיצד קיימות משפיעה על נאמנות וצריכת הלקוחות?

03.10.23|אורן גרופי וטל קייט רון

הטמעת קיימות מחזקת מותגים, אך כזו השזורה אותנטית בפעילותם - לא רק כתכסיס שיווקי. נראה כי העתיד יתגמל חברות שהופכות קיימות לחלק אינטגרלי מסיפורן ושגרתן, בעוד מותגים שלא יצליחו להכיר במציאות החדשה ימצאו עצמם במהירות מאבדים לקוחות

עוזי צוובנר יו"ר Ibtikar BaseCamp חדש

להייטק אכפת - הגיע הזמן להכיל גם את החברה הערבית

28.09.23|עוזי צוובנר

חובה לחזק את תחושת השייכות של החברה הערבית למדינה - אחת הדרכים היעילות והטובות ביותר לכך היא באמצעות ההייטק. מצב בו החברה הערבית היא לא חלק ממרקם החיים במדינה ומשוק העבודה והטכנולוגיה, מייצר נתק שתוצאותיו הן עוני במקרה הטוב ופשיעה גוברת במקרה הרע

Ibtikar Impact - מיזם המסייע לחברות הייטק לגייס טאלנטים מהחברה הערבית

27.09.23|שירות כלכליסט

מרכז החדשנות Ibtikar BaseCamp שנתמך על ידי רשות החדשנות והרשות לפיתוח כלכלי של החברה הערבית, יוצא בימים אלו עם תוכנית חדשה שנקראת Ibtikar Impact. מטרת התוכנית לסייע לסטארט-אפים וחברות הייטק לגייס טאלנטים מעולים מהחברה הערבית

רוני זיגדון אייל, סמנכ"לית פיתוח עסקי בחברת הסטארטאפ Imagindairy

"גם סטארט-אפ קטן צריך לשים יסודות ESG מההתחלה"

21.09.23|מעין מנלה

את הדברים אמרה רוני צידון אייל, סמנכ"לית פיתוח עסקי בחברת הסטארט-אפ Imagindairy המפתחת חלב מתורבת באמצעות תהליך תסיסה של פטריות ושמרים, והוסיפה: "זיהינו שיש פער - מצד אחד אנחנו חיים ונושמים קיימות, מצד שני לא מיישמים תשתית מלאה ל-ESG"

אורית גורן ג'ייפרוג

"כדי לתרום לקהילה צריך קודם כל להיות עסק טוב כלכלית"

18.09.23|מעין מנלה

אורית גורן, COO ב- JFrog מסבירה מהי החשיבות של אחראי אחריות תאגידית בחברות תוכנה, מדוע הטאלנטים יעדיפו את החברות שפועלות באחריות ולמה פיתוח תוכנה כשלעצמו תורם ל-ESG

"לאורך זמן הדבר הכי טוב לעסק הוא לעשות מה שנכון ערכית"

07.09.23|מעין מנלה

את הדברים אמרה נגה שגב נדיר, מנהלת פיתוח ארגוני ולמידה בקבוצת שטראוס, שסיפרה לנו על קמפיין מיתוג מעסיק של שטראוס בחברה הערבית. הקמפיין הוביל לעלייה משמעותית במספר הפניות לארגון ולייצוג גבוה משמעותית מהממוצע בקרב עובדים ובכירים

בתי מלון ב מפרץ אילת

ממפיות רב פעמיות בחדר האוכל ועד לשימוש באופניים: אחריות תאגידית בבתי מלון

05.09.23|יעקב גולדברג

נכון ל-2018 ענף התיירות היה אחראי ל-8% מפליטת גזי החממה - היום כבר אולי יותר. האתגרים שכרוכים בשמירה על קיימות במלונאות מאלצים לתמרן בין כדאיות כלכלית לנופש בטוח שלא בא על חשבון המשאבים המקומיים ושלמות המגוון הביולוגי באזור - איך עושים זאת והאם זה בכלל חשוב ללקוח?

מיכל מור קופל מנכ"לית איגוד הדירקטורים

בחינת בגרות: משקיעים , ישראל זקוקה לכם

01.09.23|מיכל מור קופל

אפשר להבין את האינסטינקט של משקיעי הטכנולוגיה להיכנס ל"חדר המתנה", ולראות איך הדברים מתגלגלים; אבל האם, בהיבט הלאומי הרחב, זה הדבר האחראי לעשות?

עושר עשירים מס כסף דולרים

עשירים מזהמים יותר: איפה אחריות התאגידים?

29.08.23|יעקב גולדברג

החברות שמייצגות את העשירונים העליונים אחראיות לאחוזים משמעותיים מפליטות הפחמן בעולם ולמשבר האקלים. הצעה חדשה קוראת להתמקד במזהמים העיקריים: במקום להטיל אחריות לצמצום הפליטות על הצרכנים, האחריות צריכה להיות בעיקר של מנהלי תאגידים, חברי דירקטוריון ומשקיעים

שטיפת מוח השפעה פרסום פרסומות

חברות שנוקטות עמדה בנושאים שנויים במחלוקת מרוויחות יותר בטווח הארוך

22.08.23|יעקב גולדברג

חברות מעלות מודעות לנושאים חברתיים חשובים, רציניים ומקובלים, אבל מה קורה בהקשרים קצת יותר נפיצים שדורשים יותר עמוד שדרה? "בקרוב חברות יצטרכו לנקוט עמדה. צעירים כבר מחפשים מותגים פעילים חברתית", מסבירה שירלי קנטור, יועצת אסטרטגית לאחריות תאגידית ושיווק חברתי

"החברה הישראלית יכולה רק להרוויח מהעסקת הלומי קרב"

21.08.23|מעין מנלה

בישראל 5,300 הלומי קרב המוכרים במשרד הביטחון, ולפי ההערכות כ-30 אלף שאינם מוכרים. רובם אינם מועסקים - הם מתקשים לעמוד בלחצי תהליך הגיוס - ואלה שכן לרוב לא מחזיקים מעבר לארבעה חודשים. עם כל ההתאמות להעסקתם הלומי קרב הם רווח ענק לחברה, לארגון ולעובדים

הסוציולוגית ד"ר מיטל עירן-יונה

"הציפייה לאמא נוכחת לא כל כך מסתדרת עם תרבות העבודה באקדמיה"

15.08.23|יעקב גולדברג

שיעור הנשים באקדמיה עלה משמעותית בשנים האחרונות, אך בתפקידים הבכירים הפערים המגדריים גדולים. בראיון עם הסוציולוגית ד"ר מיטל עירן-יונה, שחוקרת את המצב במקצוע הפיזיקה היא אומרת: "בישראל האמא דומיננטית בבית, עדיין יש ציפייה שהקריירה שלה תהיה משנית לזו של הגבר"

טלי תובל, סמנכ"ל תקשורת תאגידית בקבוצת שופרסל

האחריות התאגידית נמצאת היום במוקד האסטרטגיה הארגונית

13.08.23|טלי תובל

משקיעים ושותפים, לקוחות ועובדים, ובמקרים רבים גם הרגולציה - שמים דגש משמעותי היום על נושאי ה-ESG. האימפקט הסביבתי של הארגון, תרומתו החברתית, הגיוון וההכלה הפכו מכמעט נישה לסוגיה אסטרטגית עיקרית וחשובה בחברות - בעיקר בכאלה הנסחרות בשוק ההון

ריקי מור מקורות

"חשיבה במונחי ESG משנה לטובה את הדנ"א הארגוני"

10.08.23|מעין מנלה

ריקי מור, מנהלת קשרי לקוחות ואחריות תאגידית במקורות מאמינה שכשמשנים את דנ"א החברה רואים דברים אחרת: "ברגע ששינינו את החשיבה במונחי קיימות וערך משותף זה הפך אותנו לחברה דינמית באקלים משתנה. זה שינה את התדמית וההתנהלות שלנו - נכנסנו למערבולת חיובית"

רשתות חברתיות רשת חברתית טוויטר טיקטוק אינסטגרם פייסבוק סנאפצ'ט ווטסאפ

אחריות תאגידית ברשתות החברתיות: האם זה אפשרי?

08.08.23|יעקב גולדברג

הרשתות החברתיות נכנסות עמוק לתוך חיינו ככל שמתבררים נזקי השימוש המוגזם בהן. אחרי ניסיונות מוצלחים יותר ופחות של חברות להתעלם מהמדיה החברתית, המסקנה היא כי אין כמעט מותג בעולם שיכול להרשות את זה לעצמו. האם יש בכל זאת דרך למקסם את הפלטפורמה ולנהוג באחריות?

השקעות חברתיות ESG אחריות חברתית סביבה חברה ממשל

חדש מכלכליסט: TRUST – ערוץ אחריות תאגידית ואימפקט

30.07.23|כלכליסט

הערוץ החדש יתן במה לנושאים הקשורים בעולם ה-ESG (סביבה, חברה וממשל תאגידי), השקעות אימפקט וניהול אחראי

עדי גמליאל סמנכל חדשנות ולשעבר מנהל אחריות תאגידית ב נתיבי ישראל

אחריות תאגידית זה לא 'Nice-to-Have'; המשקיעים דורשים את זה

30.07.23|מעין מנלה

עדי גמליאל, סמנכ"ל חדשנות, אסטרטגיה ו-ESG בנתיבי ישראל חושב שההבדל בין כל שומרי הסף של החברות למנהלי האחריות התאגידית הוא שהם עוסקים בעמידה בדרישות החוק, בעוד שמנהלי האחריות התאגידית הם שומרי הרף, הם אלו הדואגים להרים את החברה לסטנדרט גבוה מזה שדורש החוק מכיוון שיש בזה ייתרון עסקי

מומו מהדב מנכ"ל מעלה

החברות הישראליות חזקות בהתנדבות ותרומה לחברה; פחות באיכות הסביבה ויעדים ארוכי טווח

30.07.23|מעין מנלה

מומו מהדב, מנכ"ל ארגון מעלה אומר שבכל הנוגע לאחריות תאגידית כדאי להתמקד בהתקדמות ולדעת כיצד להניע את החברות קדימה. "אנחנו רואים חברות גדולות ומוכרות שואלות את עצמן בשביל להן להיכנס לעניין ה- ESG"

מימין ג'וליה זהר מנכלית טחינה אל ארז אתי אלישקוב מנכ"לית ליברה אביה מגן מנכ"לית רשת מלונות פתאל

דירוג מעלה: 31% נשים בהנהלות; ירידה קלה בהעסקת ערבים וחרדים

17.07.23|מעין מנלה

לפי הדירוג החברות לא סומכות על המדינה בפתרון העומס בכבישים ו-68% מהן ערכו מיפוי של המאפיינים והצרכים התחבורתיים של העובדים. 53% מהעובדים מגיעים ברכב פרטי; 26% מגיעים בתחבורה ציבורית

למי יש מושג ירוק על איך הופכים שרשרת אספקה לירוקה ולמה זה קריטי לחברות ב-2022?

27.07.22|אורנה קליינמן, בשיתוף dun's 100

מה המשמעות של להיות חברה ירוקה ושקופה, כיצד על חברות בישראל להתייעל, וכיצד הן ירוויחו מכך

כתבות קודמות עוד כתבות