סגור

המהדורה הדיגיטלית

התגיות החמות

היום

AI BVI Dataloop AI Medida

השבוע

הצנחה הקברניט החזר מס

החודש

הקברניט ניצן סדן כטב"מ

פערי מגדר

רגינה אונגר יו"ר חמת

נשים בהייטק: ההזדמנות הכלכלית שישראל מפספסת

13.11.25|רגינה אונגר

מימין ד"ר אסף פתיר ו גאיה הררי הייט מכון RISE Israel

בינה מלאכותית יכולה לצמצם פערים מגדריים בשוק התעסוקה – אם נפעל נכון

10.03.25|אסף פתיר וגאיה הררי הייט

ניר הורוביץ מנכל טרמינל איקס וקרן חזון כהן מנכלית תורפז תעשיות

פערי השכר בתפקידי מנכ"ל בין גברים לנשים עומדים על 76%

31.05.22|דורון ברויטמן

פערי השכר בין גברים לנשים בקרב חמשת מקבלי השכר הגבוה במדד ת"א־125 עמדו על 49%; סמנכ"ל כספים מרוויח בממוצע 25% יותר מאישה בתפקיד; ורק בתפקיד יו"ר הדירקטוריון שכר הנשים היה גבוה יותר

עורכת דין עדי שי טור דעה

העלאת גיל הפרישה לנשים תגדיל פערים מגדריים

10.12.21|עדי שי

שמו האמיתי של התיקון שאושר בחוק ההסדרים הוא "החוק לביטול הזכאות לקצבת זקנה לנשים מתחת לגיל 65". הפערים יוחרפו כי נשים הגיעו לגיל 62 במצב כלכלי נחות משמעותית מזה של גברים - בשל אפליה מתמשכת ושורשית בשוק העבודה בישראל

חדר מחשבים כיתת לימוד לימודי הייטק

לידיעת שר החינוך הבא: הפערים במקצועות הטכנולוגיה בין גברים לנשים עוברים דור

14.05.19|שחר אילן

סקר חדש וחריג בקרב תלמידי חטיבת ביניים בישראל מגלה כי 19% מהבנים השיבו שהמקצוע החשוב ביותר הוא מחשבים - כמעט פי שלושה משיעור הבנות העומד על 7%; פערים משמעותיים התגלו גם בשאלה מה הנושא הכי חשוב לך בביה"ס - 22% מהבנים השיבו הצטיינות בלימודים, לעומת 13% מהבנות